23日，廣東省實(shí)驗(yàn)室體系創(chuàng)新賦能計(jì)劃正式啟動(dòng)，該計(jì)劃將從方法、管理、政策、經(jīng)驗(yàn)四大模塊開展賦能培訓(xùn)和實(shí)操訓(xùn)練，全面激發(fā)我省實(shí)驗(yàn)室體系科研骨干的創(chuàng)新思維與創(chuàng)新活力。

　　近年來，我省重點(diǎn)加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室體系建設(shè)，目前已啟動(dòng)建設(shè)10家廣東省實(shí)驗(yàn)室，現(xiàn)有30家國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、200余家省重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，此外還有一批由高校、企業(yè)組建的實(shí)驗(yàn)室平臺(tái)，形成了較大的規(guī)模，聚集了一批高端科研人才。

　　此前，廣東省實(shí)驗(yàn)室建設(shè)工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在深圳召開，會(huì)議提出在打造創(chuàng)新人才高地上精準(zhǔn)發(fā)力，特別強(qiáng)調(diào)要加大人才培養(yǎng)力度。廣東省實(shí)驗(yàn)室體系創(chuàng)新賦能計(jì)劃正是落實(shí)會(huì)議部署的一項(xiàng)具體舉措。

　　廣東省實(shí)驗(yàn)室體系創(chuàng)新賦能計(jì)劃有哪些內(nèi)涵？省科技廳相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，該計(jì)劃以“為創(chuàng)新找路徑、為創(chuàng)新找方法、為創(chuàng)新育人才”為定位，實(shí)施方法賦能專題、管理賦能專題、政策賦能專題、經(jīng)驗(yàn)賦能專題四大模塊內(nèi)容。

　　計(jì)劃執(zhí)行周期為3年，針對(duì)全省400多家各類實(shí)驗(yàn)室的負(fù)責(zé)人和科研骨干，邀請(qǐng)國內(nèi)外優(yōu)秀的方法專家、管理專家、政策制定者、優(yōu)秀實(shí)驗(yàn)室管理人進(jìn)行授課、實(shí)訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)分享，計(jì)劃開展賦能培訓(xùn)和實(shí)操訓(xùn)練2000人次以上，全面激發(fā)我省實(shí)驗(yàn)室體系科研骨干的創(chuàng)新思維與創(chuàng)新活力，系統(tǒng)掌握創(chuàng)新方法與分析工具，打造一支創(chuàng)新型的人才隊(duì)伍，更好地支撐廣東科技強(qiáng)省和粵港澳大灣區(qū)國際科技創(chuàng)新中心建設(shè)。