政策向基層教師傾斜、鄉(xiāng)村教師職稱評審不要求發(fā)論文、小學(xué)高級教師占比達到15%……近日，廣東省人力資源和社會保障廳、廣東省教育廳發(fā)布了《關(guān)于做好2020年度中小學(xué)教師職稱評審工作的通知》（下稱《通知》），對今年的中小學(xué)教師職稱評審工作作出安排。

　　《通知》要求堅持以教書育人、立德樹人為評價導(dǎo)向。與往年相比，今年在堅持突出教育教學(xué)業(yè)績的基礎(chǔ)上，更加強調(diào)師德師風，將其作為評價的第一標準，著力破除唯分數(shù)、唯升學(xué)、唯文憑、唯論文、唯帽子的頑瘴痼疾。

　　《通知》第二條提出繼續(xù)落實基層教師的各項傾斜政策。與去年相比，今年的傾斜政策惠及的教師群體更大?；洊|粵西粵北地區(qū)和縣（區(qū)）所屬單位工作的中小學(xué)教師也將被傾斜政策覆蓋。

　　對粵東粵西粵北地區(qū)和縣（區(qū)）所屬單位工作的中小學(xué)教師，職稱外語和計算機應(yīng)用能力條件不作要求；對鄉(xiāng)村學(xué)校教師職稱評審不作論文、課題項目、獎項、頭銜稱號（含表彰榮譽）等剛性要求。

　　《通知》第五條明確了中小學(xué)教師評審和聘用之間的銜接關(guān)系，對幼兒園和高中小學(xué)教師高級崗位結(jié)構(gòu)比例提出了明確要求。其中，幼兒園達到8%、小學(xué)達到15%、初中達到30%、高中達到40%。

　　值得關(guān)注的是，《通知》新增了第六條要求“優(yōu)化職稱評審服務(wù)，切實為中小學(xué)教師松綁減負”。在職稱申報中推行“放管服”改革，實行證明材料試行告知承諾制。計劃生育證明、第三方學(xué)歷認證等各種與職稱不相關(guān)或不必要的證明作證材料今年將不再需要提供。身份證、學(xué)歷（學(xué)位證書）、教師資格證、現(xiàn)聘任職稱、年度考核等次、支教經(jīng)歷和繼續(xù)教育等已經(jīng)多次經(jīng)過學(xué)校和教育行政部門審核認定的證明材料，由申報人作出真實有效的書面承諾，并經(jīng)用人單位審核確認后替代證明即可。

　　這項措施將使教師提供佐證材料的負擔得到切實減輕，評聘工作的效率得到有效提升。