11月26日，珠海市人民政府發(fā)布《關(guān)于進(jìn)一步放寬我市人才引進(jìn)及入戶(hù)條件的通知》（下稱(chēng)《通知》），對(duì)引進(jìn)人才及落戶(hù)的學(xué)歷、年齡等條件進(jìn)一步放寬，并明確自今年12月25日起執(zhí)行。將大專(zhuān)（高職）以上學(xué)歷人員、技工院校高級(jí)工班及以上畢業(yè)生均納入人才引進(jìn)范圍，同時(shí)，畢業(yè)5年內(nèi)全日制本科以上學(xué)歷人員，可申請(qǐng)“先落戶(hù)后就業(yè)”。

　　《通知》對(duì)珠海人才引進(jìn)的對(duì)象范圍放寬為：珠海市用人單位引進(jìn)的人才且在珠海市繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)或工資薪金個(gè)人所得稅。引才方面，將具有教育部承認(rèn)的大專(zhuān)（高職）以上學(xué)歷人員、人社部承認(rèn)的技工院校高級(jí)工班及以上畢業(yè)生納入人才引進(jìn)范圍；對(duì)學(xué)歷人才、職稱(chēng)人才、具有國(guó)家職業(yè)資格等級(jí)的技能人才、重點(diǎn)企業(yè)一線優(yōu)秀員工的引進(jìn)年齡統(tǒng)一為男性50周歲以下、女性45周歲以下。

　　入戶(hù)方面，《通知》支持重點(diǎn)企業(yè)一線優(yōu)秀員工引進(jìn)入戶(hù)。在珠海市重點(diǎn)企業(yè)工作滿(mǎn)2年以上（金灣區(qū)、斗門(mén)區(qū)、高欄港區(qū)為滿(mǎn)1年以上），確屬本企業(yè)發(fā)展急需的一線管理人才和技術(shù)骨干，可按程序申請(qǐng)辦理引進(jìn)及入戶(hù)手續(xù)。

　　同時(shí)，“先落戶(hù)后就業(yè)”的條件也有所放寬。2018年出臺(tái)實(shí)施的“珠海英才計(jì)劃”規(guī)定“畢業(yè)3年內(nèi)全日制本科以上學(xué)歷人員，可先落戶(hù)后就業(yè)?，F(xiàn)將“先落戶(hù)后就業(yè)”條件統(tǒng)一放寬為“畢業(yè)5年內(nèi)”。即在珠海無(wú)工作、無(wú)社保、無(wú)住房，但屬于畢業(yè)5年內(nèi)的全日制本科以上學(xué)歷人員，可憑畢業(yè)證和相關(guān)資料直接向公安派出所申請(qǐng)落戶(hù)。

　　此外，《通知》還取消部分技能型人才的限制條件，包括取消引進(jìn)三級(jí)、四級(jí)國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)技能人才須“與工作崗位匹配”的限制條件；取消四級(jí)國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)須“符合《2018—2019年珠海市技能人才緊缺職業(yè)（工種）目錄》”的限制條件；取消珠海市技工院校和中等職業(yè)院校畢業(yè)生須“連續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)一年以上”的限制條件。