粵人社函〔2022〕234號(hào)
各地級(jí)以上市人力資源和社會(huì)保障局、民政局、殘疾人聯(lián)合會(huì):
為深入貫徹落實(shí)《人力資源社會(huì)保障部 民政部 中國殘聯(lián)關(guān)于開展就業(yè)援助“暖心活動(dòng)”的通知》(人社部函〔2022〕92號(hào))要求,進(jìn)一步做好我省困難人員就業(yè)援助工作,省人力資源社會(huì)保障廳會(huì)同省民政廳、省殘聯(lián)制定了《就業(yè)援助“暖心活動(dòng)”工作方案》,現(xiàn)印發(fā)你們,請(qǐng)認(rèn)真組織實(shí)施。
廣東省人力資源和社會(huì)保障廳
廣東省民政廳
廣東省殘疾人聯(lián)合會(huì)
2022年8月1日
就業(yè)援助“暖心活動(dòng)”工作方案
為深入貫徹落實(shí)《人力資源社會(huì)保障部 民政部 中國殘聯(lián)關(guān)于開展就業(yè)援助“暖心活動(dòng)”的通知》(人社部函〔2022〕92號(hào))要求,組織開展好我省就業(yè)援助“暖心活動(dòng)”,制定本方案。
一、總體要求
2022年8-10月,在全省范圍組織開展就業(yè)援助“暖心活動(dòng)”,圍繞“援助暖民心 就業(yè)解民憂”主題,以三類群體(即失業(yè)1年以上、大齡、最低生活保障家庭、身有殘疾的登記失業(yè)人員,脫貧家庭、最低生活保障家庭、零就業(yè)家庭以及身有殘疾、較長(zhǎng)時(shí)間未就業(yè)的高校畢業(yè)生,經(jīng)認(rèn)定的其他就業(yè)困難人員)為重點(diǎn)援助對(duì)象,從建立臺(tái)帳、優(yōu)化服務(wù)、提升培訓(xùn)、落實(shí)政策、宣傳引導(dǎo)等方面綜合施策,更加精準(zhǔn)掌握援助對(duì)象底數(shù)和實(shí)際需求,通過送崗位、送服務(wù)、送政策、送溫暖,集中幫扶一批困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
二、主要任務(wù)
(一)摸清底數(shù)情況,健全信息臺(tái)帳。各地人力資源社會(huì)保障、民政、殘聯(lián)部門加強(qiáng)信息共享對(duì)接,開展登記失業(yè)人員、重點(diǎn)群體與低保家庭、持證殘疾人數(shù)據(jù)比對(duì),梳理年齡、失業(yè)時(shí)長(zhǎng)等基本信息,及時(shí)將符合條件人員認(rèn)定為援助對(duì)象,并在數(shù)據(jù)庫中作出專門標(biāo)識(shí)。推動(dòng)失業(yè)登記、未就業(yè)高校畢業(yè)生管理與援助對(duì)象認(rèn)定協(xié)同辦理。組織開展入戶調(diào)查、聯(lián)系對(duì)接、情況摸底等工作,動(dòng)態(tài)掌握援助對(duì)象基本情況,建立健全實(shí)名信息臺(tái)帳,做到人員底數(shù)清、就業(yè)狀態(tài)清、就業(yè)意愿清、服務(wù)需求清。
(二)實(shí)施分類幫扶,提供精準(zhǔn)服務(wù)。持續(xù)深入開展“職業(yè)指導(dǎo)下基層”活動(dòng),組織職業(yè)指導(dǎo)師、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)師等專業(yè)力量,到街道、社區(qū)定期開展坐診服務(wù),為援助對(duì)象開展個(gè)性化職業(yè)指導(dǎo),制定“一人一策”援助計(jì)劃,確定差異化幫扶舉措。對(duì)有就業(yè)需求的,明確求職路徑,開展針對(duì)性崗位推薦;對(duì)有創(chuàng)業(yè)需求的,明確創(chuàng)業(yè)方向,提供創(chuàng)業(yè)服務(wù);對(duì)有培訓(xùn)需求的,明確培訓(xùn)目標(biāo),結(jié)合“南粵家政”“農(nóng)村電商”等重大工程相關(guān)培訓(xùn)項(xiàng)目,提供適合的培訓(xùn)信息;對(duì)就業(yè)意愿不強(qiáng)的,開展心理疏導(dǎo),組織職業(yè)體驗(yàn),幫助提振信心,引導(dǎo)積極就業(yè)。
(三)多方組織發(fā)動(dòng),收集適合崗位。積極發(fā)揮基層服務(wù)機(jī)構(gòu)(平臺(tái))作用,多渠道收集援助崗位信息。依托街道、社區(qū)等基層平臺(tái),收集一批便民商業(yè)、物業(yè)管理、家政服務(wù)、保潔保綠、基層協(xié)管等城鄉(xiāng)社區(qū)崗位、靈活就業(yè)崗位。依托公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu),收集一批疫情防控、生活保供、交通物流等重點(diǎn)企業(yè)及中小微企業(yè)急需緊缺崗位。發(fā)動(dòng)本地國有企事業(yè)單位和社會(huì)責(zé)任感強(qiáng)的大中型企業(yè),提供一批知識(shí)型、技術(shù)型等適合高校畢業(yè)生的就業(yè)崗位,設(shè)立一批低門檻、有保障的愛心崗位,開發(fā)一批安排殘疾人的按比例就業(yè)崗位。
(四)靈活形式送崗,促進(jìn)供求對(duì)接。結(jié)合本地實(shí)際和疫情防控工作要求,以便民利民為原則,采取靈活多樣的方式組織系列送崗活動(dòng),促進(jìn)供求精準(zhǔn)匹配對(duì)接。篩選適合援助對(duì)象的崗位信息,通過短信、微信、APP等方式“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”定向推送。采取“互聯(lián)網(wǎng)+”就業(yè)服務(wù)模式,組織開展直播帶崗、云招聘等線上活動(dòng),或舉辦小規(guī)模、專業(yè)化、高頻次線下專場(chǎng)招聘會(huì),組織援助對(duì)象積極參加。搭建“就業(yè)驛站”“就業(yè)大篷車”“流動(dòng)招聘車”等便民招聘平臺(tái),把崗位送進(jìn)社區(qū)、送到家門口。有條件的地區(qū)可利用公共人力資源市場(chǎng)服務(wù)大廳設(shè)立援助對(duì)象服務(wù)專區(qū),集中發(fā)布適合的崗位信息。
(五)落實(shí)援助政策,強(qiáng)化兜底幫扶。開展援助對(duì)象與參保人員、低保家庭數(shù)據(jù)共享比對(duì),為參加失業(yè)保險(xiǎn)的援助對(duì)象按規(guī)定兌現(xiàn)失業(yè)保險(xiǎn)金、失業(yè)補(bǔ)助金等失業(yè)保險(xiǎn)待遇,為基本生活出現(xiàn)暫時(shí)性、階段性困難的未參加失業(yè)保險(xiǎn)、未納入低保的援助對(duì)象按規(guī)定實(shí)施臨時(shí)救助。鼓勵(lì)低保家庭援助對(duì)象積極就業(yè),對(duì)可能因就業(yè)導(dǎo)致收入超出低保標(biāo)準(zhǔn)的,實(shí)施低保待遇漸退。開發(fā)一批公益性崗位,對(duì)通過市場(chǎng)渠道難以就業(yè)的實(shí)施托底安置,并根據(jù)需要及時(shí)開發(fā)一批臨時(shí)性公益性崗位。通過數(shù)據(jù)比對(duì)等方式篩選符合條件的援助對(duì)象和用人單位,精準(zhǔn)推送援助政策,對(duì)能夠通過信息比對(duì)核實(shí)的,直接兌現(xiàn)各項(xiàng)補(bǔ)貼,推動(dòng)涉企政策和涉援助對(duì)象政策打包辦理。
三、組織保障
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各地各有關(guān)部門要高度重視此項(xiàng)活動(dòng),密切配合、協(xié)同推進(jìn)、精心組織、周密安排,堅(jiān)持以人為本,細(xì)化具體舉措,優(yōu)先保障就業(yè)援助工作政策和資金需要,確?;顒?dòng)務(wù)實(shí)高效。要充分發(fā)揮各類公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、街道社區(qū)平臺(tái)和社會(huì)組織作用,強(qiáng)化工作合力。
(二)同步啟動(dòng)實(shí)施。就業(yè)援助“暖心活動(dòng)”定于8月1日在全省上下同步啟動(dòng)。各地要提前謀劃,在8月1日以適當(dāng)方式(包括現(xiàn)場(chǎng)招聘、云招聘、直播帶崗、主題宣傳、走訪慰問、送崗上門等方式)啟動(dòng)活動(dòng),并拍攝相關(guān)圖片和視頻影像。各地也可結(jié)合本地實(shí)際,提前組織開展有關(guān)活動(dòng)。
(三)做好安全防范。各地各有關(guān)部門要嚴(yán)格遵守當(dāng)?shù)匾咔榉揽刂笓]部門要求,安全有序舉辦線下援助服務(wù)活動(dòng),制定活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)疫情防控工作方案和應(yīng)急預(yù)案。同時(shí),對(duì)要發(fā)布、推送的崗位信息加強(qiáng)核查,確保信息真實(shí)、有效且無就業(yè)歧視問題。
(四)加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。各地各有關(guān)部門要積極運(yùn)用人民群眾喜聞樂見的宣傳方式,廣泛宣傳有關(guān)援助政策、援助事項(xiàng)、服務(wù)渠道、活動(dòng)安排,大力宣傳困難人員自主就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)和用人單位吸納就業(yè)的典型事跡,集中宣傳就業(yè)援助工作中的特色做法和鮮活經(jīng)驗(yàn),引導(dǎo)全社會(huì)共同關(guān)心和支持就業(yè)援助工作。
(五)及時(shí)報(bào)送情況。活動(dòng)期間,各地要及時(shí)報(bào)送活動(dòng)進(jìn)展及成效,相關(guān)工作信息、圖文影像、新聞線索即時(shí)發(fā)至指定郵箱。活動(dòng)結(jié)束后,要全面總結(jié)任務(wù)完成情況、主要數(shù)據(jù)、典型案例、意見建議,有關(guān)情況總結(jié)報(bào)告請(qǐng)于11月8日前報(bào)送省人力資源社會(huì)保障廳、省民政廳、省殘聯(lián)?;顒?dòng)統(tǒng)計(jì)表請(qǐng)分別于8月30日、9月29日、10月30日?qǐng)?bào)送當(dāng)月數(shù)據(jù)。
四、聯(lián)系方式
?。ㄒ唬┦∪肆Y源社會(huì)保障廳
聯(lián)系人:黃佳洪;聯(lián)系電話:(020)83328251;傳真電話:83367874;電子郵箱:gdjyj_huangjh@gd.gov.cn。
?。ǘ┦∶裾d
聯(lián)系人:王健;聯(lián)系電話:(020)85950789;電子郵箱: mzt_wangjian@gd.gov.cn。
?。ㄈ┦埪?lián)
聯(lián)系人:潘錦文;電子郵箱:gdjyzx@126.com。聯(lián)系電話:(020)83351933;
附件:就業(yè)援助“暖心活動(dòng)”情況統(tǒng)計(jì)表
附件
就業(yè)援助“暖心活動(dòng)”情況統(tǒng)計(jì)表