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          政府信息公開 規(guī)章庫

          廣東省人民政府辦公廳政府信息公開

          索引號(hào): 006939748/2007-00136 分類: 綜合政務(wù)、意見
          發(fā)布機(jī)構(gòu): 廣東省人民政府辦公廳 成文日期: 2007-09-17
          名稱: 關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)行政執(zhí)法職權(quán)公開透明運(yùn)行工作的意見
          文號(hào): 粵府辦〔2007〕76號(hào) 發(fā)布日期: 2007-09-17
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          關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)行政執(zhí)法職權(quán)公開透明運(yùn)行工作的意見

          發(fā)布日期:2007-09-17  瀏覽次數(shù):-
          粵府辦〔2007〕76號(hào)

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          關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)行政執(zhí)法職權(quán)

          公開透明運(yùn)行工作的意見

          各地級(jí)以上市人民政府,各縣(市、區(qū))人民政府,省政府各部門、各直屬機(jī)構(gòu):

            根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于印發(fā)全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要的通知》(國發(fā)〔2004〕10號(hào))以及《國務(wù)院辦公廳關(guān)于推行行政執(zhí)法責(zé)任制的若干意見》(國辦發(fā)〔2005〕37號(hào))要求,省政府已完成了對省直部門行政執(zhí)法職權(quán)審核公告工作。各地也開展了這項(xiàng)工作,并取得一定成效。但是,一些地方和單位仍存在認(rèn)識(shí)不到位,重視不足,制度不夠健全,程序不夠完善,責(zé)任不夠落實(shí),組織實(shí)施缺乏保障等問題,個(gè)別地方甚至存在走過場、作樣子等形式主義傾向,在一定程度上影響到此項(xiàng)工作的成效。為進(jìn)一步做好行政執(zhí)法職權(quán)公開透明運(yùn)行的工作,根據(jù)國務(wù)院的要求,結(jié)合廣東省實(shí)際,提出如下意見:

            一、充分認(rèn)識(shí)推行行政執(zhí)法職權(quán)公開透明運(yùn)行的重要意義

            推行行政執(zhí)法職權(quán)公開透明運(yùn)行,是落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制、促進(jìn)依法行政的重要舉措,對于增強(qiáng)全社會(huì)對行政執(zhí)法監(jiān)督的有效性,端正行政執(zhí)法部門風(fēng)氣,提高行政執(zhí)法部門效率,樹立政府的良好形象有著十分重要的意義。各地、各有關(guān)單位要從立黨為公、執(zhí)政為民、建設(shè)法治政府、增強(qiáng)依法行政能力的高度,充分認(rèn)識(shí)推進(jìn)行政執(zhí)法職權(quán)公開透明運(yùn)行工作的重要意義,把進(jìn)一步推進(jìn)這一工作,作為深化政務(wù)公開的突破口和切入點(diǎn),逐步建立行為規(guī)范、程序嚴(yán)密、運(yùn)行公開、結(jié)果公正、監(jiān)督有力的行政權(quán)力運(yùn)行機(jī)制和長效監(jiān)管機(jī)制,實(shí)現(xiàn)權(quán)力運(yùn)行動(dòng)態(tài)公開與全程監(jiān)督的緊密結(jié)合,使行政執(zhí)法責(zé)任制真正得到落實(shí)。  

            二、切實(shí)推進(jìn)行政執(zhí)法公開明示制度

           ?。ㄒ唬┓纸鈭?zhí)法職權(quán),明晰執(zhí)法責(zé)任。要按照國辦發(fā)〔2005〕37號(hào)文的要求,將已經(jīng)審核公告的行政處罰、行政許可、行政強(qiáng)制、行政征收、行政給付、行政裁決等行政執(zhí)法職權(quán)分解到具體的執(zhí)法機(jī)構(gòu)、崗位,明確職權(quán)運(yùn)行各環(huán)節(jié)的責(zé)任處(科)室。要結(jié)合不同崗位的具體職權(quán),制定執(zhí)法工作流程,分解執(zhí)法責(zé)任,量化考核指標(biāo),使行政執(zhí)法部門的領(lǐng)導(dǎo)和執(zhí)法人員都明確自己崗位的執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法內(nèi)容、執(zhí)法范圍、執(zhí)法權(quán)限與義務(wù)、執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)與考核指標(biāo)。   

            (二)依法制定并公布行政執(zhí)法職權(quán)運(yùn)行流程圖。要遵循規(guī)范程序、提高效率、簡明清晰、方便辦事的原則,采用流程圖與文字說明相結(jié)合的方式,依法制定并公布反映各項(xiàng)行政執(zhí)法職權(quán)運(yùn)行全過程的流程圖。流程圖主要內(nèi)容應(yīng)包括:行政執(zhí)法職權(quán)的依據(jù);承辦崗位,即行使行政職權(quán)各個(gè)環(huán)節(jié)的處(科)室;運(yùn)行程序及相關(guān)接口,即工作流程及流程中與相關(guān)崗位的銜接點(diǎn);辦理時(shí)限;工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),即有關(guān)的執(zhí)法規(guī)定、辦理質(zhì)量及服務(wù)態(tài)度要求;監(jiān)督制約環(huán)節(jié),即內(nèi)部監(jiān)督機(jī)構(gòu)和外部監(jiān)督渠道及聯(lián)系方式;相對人的權(quán)利,即行政管理相對人依法享有的要求說明理由、陳述、申辯、申請聽證等權(quán)利;投訴舉報(bào)途徑和方式;執(zhí)法責(zé)任追究,即對行政執(zhí)法人員違法執(zhí)法的責(zé)任追究規(guī)定。流程圖發(fā)生變更時(shí),必須在20個(gè)工作日內(nèi)按程序修訂、公布。分解落實(shí)執(zhí)法職責(zé)的具體方案及行政執(zhí)法職權(quán)運(yùn)行流程圖,應(yīng)加蓋單位印章后連同電子文本一并報(bào)同級(jí)人民政府法制工作機(jī)構(gòu)備案。   

            (三)擴(kuò)大公示范圍,豐富公示載體。行政執(zhí)法主體應(yīng)以促進(jìn)自身與行政權(quán)利享有人的信息互動(dòng)為目標(biāo),從廣度上和深度上擴(kuò)大行政執(zhí)法職權(quán)公示范圍:在廣度上,要打破時(shí)空界限和行政機(jī)關(guān)層級(jí)與部門之間的界限,提高行政執(zhí)法機(jī)關(guān)內(nèi)外溝通的效力,及時(shí)傳遞執(zhí)法信息;在深度上,應(yīng)注意將公布形式從靜態(tài)轉(zhuǎn)向動(dòng)態(tài),要將行政執(zhí)法職權(quán)行使的依據(jù)、標(biāo)準(zhǔn)、條件以及公眾對行政執(zhí)法的意見反饋等全部公示。要從有利于群眾知情辦事和便于監(jiān)督出發(fā),按照實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效的要求,因地制宜、因事制宜,采取多種載體進(jìn)行公示。在普遍推廣政務(wù)公開欄、明白卡、信息手冊、電子屏幕、觸摸屏等載體的基礎(chǔ)上,大力推進(jìn)電子政務(wù),加強(qiáng)政府網(wǎng)站建設(shè),結(jié)合行政執(zhí)法責(zé)任制的內(nèi)容設(shè)置行政執(zhí)法職權(quán)公開透明運(yùn)行專欄,公開行政執(zhí)法職權(quán)目錄、行政執(zhí)法職權(quán)運(yùn)行流程圖,公開承諾制度、監(jiān)督投訴電話等內(nèi)容。

            對今后新公布實(shí)施的法律、法規(guī)、規(guī)章,要實(shí)行常態(tài)和動(dòng)態(tài)管理,依法及時(shí)提出排崗定責(zé)、增刪完善執(zhí)法職權(quán)的意見,報(bào)經(jīng)本級(jí)人民政府依法審核后,通過政府發(fā)文、匯編文本、新聞媒體和政府網(wǎng)站發(fā)布等形式予以公示。   

            三、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),建立長效監(jiān)管機(jī)制

            推行行政執(zhí)法職權(quán)公開透明運(yùn)行,關(guān)系各級(jí)人民政府所屬各行政執(zhí)法部門和每個(gè)行政執(zhí)法人員,工作環(huán)節(jié)多,涉及面廣,專業(yè)性強(qiáng),工作量大。各地級(jí)以上市人民政府、各縣(市、區(qū))人民政府以及實(shí)行省以下垂直管理的省直部門,要切實(shí)負(fù)起責(zé)任,加強(qiáng)對這項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真做好本地區(qū)、本部門(本系統(tǒng))推行行政執(zhí)法職權(quán)公開透明運(yùn)行的組織協(xié)調(diào)、跟蹤檢查、督促落實(shí)工作,省政府其他各部門要加強(qiáng)對本系統(tǒng)推行該項(xiàng)工作的指導(dǎo)。實(shí)行省以下垂直管理的市、縣(區(qū))政府所屬部門要將梳理好的行政執(zhí)法職權(quán)及依據(jù)報(bào)上級(jí)主管部門審核確認(rèn),并將確認(rèn)后的結(jié)果報(bào)當(dāng)?shù)厝嗣裾?、備案。省發(fā)展改革、法制、人事(編制)、監(jiān)察等有關(guān)部門要加強(qiáng)對各地區(qū)、各有關(guān)單位的指導(dǎo)和督促檢查,確保此項(xiàng)工作順利推進(jìn)和不斷深入。   

            建立長效監(jiān)管機(jī)制是推行行政執(zhí)法職權(quán)公開透明運(yùn)行的關(guān)鍵。各地、各有關(guān)部門應(yīng)盡快建立包括投訴、受理、督辦、回復(fù)、反饋在內(nèi)的權(quán)力動(dòng)態(tài)運(yùn)行監(jiān)管機(jī)制,建立和完善信息公開制度、績效考核制度、效能監(jiān)察制度、責(zé)任追究制度。監(jiān)察部門應(yīng)按照《廣東省政務(wù)公開條例》嚴(yán)肅查處有關(guān)違紀(jì)違規(guī)問題,對有關(guān)責(zé)任人給予行政處分。

            各地、各有關(guān)單位要結(jié)合本地、本單位的實(shí)際情況,認(rèn)真研究落實(shí)本意見要求的措施,在2007年12月31日前完成相關(guān)工作。在執(zhí)行過程中遇到的情況和問題,請徑向省法制辦、監(jiān)察廳反映。

          廣東省人民政府辦公廳      

          二○○七年九月十七日      

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