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          《廣東省進(jìn)一步穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)若干政策措施》解讀

          時(shí)間 : 2021-03-17 11:13:59 來(lái)源 : 廣東省人力資源和社會(huì)保障廳
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            一、為什么要出臺(tái)“3.0版促進(jìn)就業(yè)九條”?

            解讀:2020年,為應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情、中美經(jīng)貿(mào)摩擦、經(jīng)濟(jì)下行壓力加大等因素疊加影響,省政府出臺(tái)了“2.0版促進(jìn)就業(yè)九條”,提出了社保減免延緩、失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還等含金量十足的減負(fù)、穩(wěn)崗、擴(kuò)就業(yè)政策,有效穩(wěn)定企業(yè)用工、穩(wěn)定職工崗位,穩(wěn)定全省就業(yè)形勢(shì)。

            進(jìn)入2021年,就業(yè)工作的形勢(shì)和重點(diǎn)有了變化。一是疫情防控進(jìn)入常態(tài)化,一些促進(jìn)就業(yè)政策需要調(diào)整完善。二是脫貧攻堅(jiān)任務(wù)順利完成,相關(guān)階段性政策如何銜接需要及時(shí)明確。三是進(jìn)一步擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模,需要強(qiáng)化對(duì)創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)的培育支持。四是促進(jìn)更高質(zhì)量就業(yè),需要更大力度推動(dòng)技能培訓(xùn)。為進(jìn)一步因應(yīng)形勢(shì)變化做好就業(yè)工作,需要出臺(tái)新一輪促進(jìn)就業(yè)政策。

            二、“3.0版促進(jìn)就業(yè)九條”采取了哪些降低企業(yè)用人成本的政策措施

            解讀:根據(jù)國(guó)家統(tǒng)一部署,“2.0版促進(jìn)就業(yè)九條”規(guī)定的階段性減免和緩繳企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)政策不再實(shí)施。與此同時(shí),為避免企業(yè)用人成本變化過(guò)快,給予企業(yè)一定過(guò)渡時(shí)間,“3.0版促進(jìn)就業(yè)九條”決定繼續(xù)實(shí)施部分社保降費(fèi)率政策。一是延長(zhǎng)階段性下調(diào)醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)率政策期限,將政策截止期限延長(zhǎng)8個(gè)月至2021年12月31日。二是延長(zhǎng)階段性下調(diào)工傷保險(xiǎn)費(fèi)率政策期限,將政策截止期限延長(zhǎng)1年至2022年4月30日,且結(jié)合省級(jí)統(tǒng)籌工作將全省下調(diào)比例統(tǒng)一為50%。三是延長(zhǎng)階段性下調(diào)失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率和浮動(dòng)費(fèi)率政策期限,統(tǒng)一延長(zhǎng)1年至2022年4月30日。

            三、“3.0版促進(jìn)就業(yè)九條”在擴(kuò)大就業(yè)方面采取了哪些措施

            解讀:一方面是增加崗位供給,通過(guò)推動(dòng)實(shí)施重大產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、加快基礎(chǔ)實(shí)施和工程改造項(xiàng)目建設(shè)、促進(jìn)外貿(mào)進(jìn)出口發(fā)展、加強(qiáng)小微企業(yè)融資幫扶等措施,發(fā)揮經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶動(dòng)就業(yè)的效應(yīng)。另一方面是增加就業(yè)渠道,通過(guò)提高創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款額度、降低貸款準(zhǔn)入門檻、提高創(chuàng)業(yè)孵化補(bǔ)貼聚焦程度、開展創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)等措施,鼓勵(lì)更多勞動(dòng)者通過(guò)創(chuàng)業(yè)實(shí)現(xiàn)就業(yè);同時(shí),創(chuàng)新實(shí)施靈活就業(yè)特定人員參加工傷保險(xiǎn)辦法,對(duì)“共享用工”予以適當(dāng)補(bǔ)貼,支持靈活多元的用工和就業(yè)方式發(fā)展。

            四、“3.0版促進(jìn)就業(yè)九條”對(duì)就業(yè)重點(diǎn)群體有哪些支持舉措

            解讀:一是針對(duì)高校畢業(yè)生,“3.0版促進(jìn)就業(yè)九條”提出要在維持2020年政策性崗位供給力度的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步挖掘基層社區(qū)服務(wù)崗位。同時(shí),出臺(tái)政策鼓勵(lì)出國(guó)(境)留學(xué)人員回粵就業(yè),配合實(shí)施好“大灣區(qū)青年就業(yè)計(jì)劃”。二是針對(duì)脫貧人口,“3.0版促進(jìn)就業(yè)九條”提出要延續(xù)脫貧人口的幫扶政策,合理開發(fā)鄉(xiāng)村公益性崗位進(jìn)行托底安置,避免因失業(yè)返貧。三是針對(duì)失業(yè)人員,“3.0版促進(jìn)就業(yè)九條”提出要推動(dòng)公共就業(yè)服務(wù)均等化,加大失業(yè)人員就業(yè)援助力度,及時(shí)落實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

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